从企业职工变为自由职业者，社保待遇还有这些区别！？

　　最近有很多朋友在后台问我说工作变动了，社保待遇会不会有变化？

　　大家也知道如今在社会上工作，跳个槽简直太普遍了。从单位跳槽出来，自己单干也很多。

　　那么这一下子从企业职工变成自由职业者了，社保还要交吗？将来领取社会养老金的待遇有什么变化吗？这次咱们就来聊一聊。

　　首先大家要知道从单位离开以后，是完全能以个人身份参保的，这就叫自由职业者缴费。

　　当然这个是自愿的，他和企业职工就不一样了。企业职工是单位和职工都要强制交的。但是自由职业者交与不交，一切出于自身意愿，就和买商业保险类似了。

　　那么将来养老金待遇社保待遇会有变化吗？

　　答案是：肯定会变化！

　　而且可能变得不那么合适了，咱们从缴费和领取分别说。

　　首先说企业职工缴费的好处是什么？

　　单位就职的人，单位能给你缴一部分。比如说养老保险，单位要交工资的20%进入当地统筹基金，让你将来领基础养老金。你自己就只需要交8%的钱进你的个人账户。

　　但是自由职业者就对不起了，你没有工作单位。所以这两个账户的缴费都要你交，而且个人缴费费率高达20%。所以这个由个人缴纳的费率就比企业职工要高得多。

　　领取的时候，单位职工的总缴费比例较高，领取的也多一些。

　　而自由职业者缴费，工资是按高中低三档进行缴纳，最高也只是社会平均工资水平作为基数。所以相较而言，总缴费基数比单位职工就低一些，待遇可能就更低一些。

　　大家可以看到自由职业者交社保与企业职工比，自己承担的部分要多很多、但领的却少一些。

　　所以从企业出来转为自由职业者，在社保待遇上是受损的，但是受损也比没有强。大家如果有自己的梦想创业的话，该出来就出来。

　　现在自由职业者在社会上也很普遍，也有做得很好的，但是不要忘记：社保还是要交的。

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