如何转移五险？这种转移流程有哪些步骤？

五险转移的详细流程与步骤

五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，在某些情况下，可能需要进行五险的转移。以下是五险转移的一般流程和步骤：

一、养老保险转移

1. 准备材料：身份证、原参保地社保经办机构开具的《基本养老保险参保缴费凭证》等。

2. 新就业地社保经办机构申请：在新就业地参保后，向当地社保经办机构提出转入申请，并提交相关材料。

3. 审核与办理：新就业地社保经办机构审核材料，确认无误后，向原参保地社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。

4. 原参保地办理转出：原参保地社保经办机构收到联系函后，办理养老保险关系转出手续，生成《基本养老保险关系转移接续信息表》，并划转资金。

5. 新就业地接收：新就业地社保经办机构收到信息表和资金后，确认并录入相关信息，完成养老保险关系转移接续。

二、医疗保险转移

1. 准备材料：同养老保险转移所需材料类似，可能还需要医保卡等。

2. 新就业地申请：在新参保地参保后，提出医疗保险关系转入申请。

3. 审核与办理：新就业地社保经办机构审核，向原参保地发出《基本医疗保险关系转移接续联系函》。

4. 原参保地转出：原参保地办理转出手续，划转资金。

5. 新就业地接收：新就业地确认接收，完成转移。

三、失业保险转移

1. 准备材料：身份证、解除劳动合同证明等。

2. 新就业地申请：在新就业地参保后，向当地失业保险经办机构提出转入申请。

3. 审核与办理：审核通过后，向原参保地发出联系函。

4. 原参保地转出：原参保地办理转出手续。

5. 新就业地接收：新就业地接收相关信息和资金。

四、工伤保险和生育保险

一般情况下，工伤保险和生育保险不能转移。当在新就业地重新参保时，即可享受相应待遇。

需要注意的是，五险转移的具体流程和要求可能因地区而异。在办理转移前，建议咨询当地社保经办机构，了解详细的政策和办理流程，以确保转移顺利进行。

以下是一个五险转移流程的简单对比表格：

总之，五险转移是一个较为复杂的过程，但只要按照规定的步骤和要求办理，就能顺利完成，保障自身的社保权益。

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