我们交的失业保险，到底哪些人能领到？

　　最近就有朋友咨询我，说是想在工作上有新的发展，所以上个月向公司提出辞职了。

　　我们说每年开春，四五月份确实是换工作的高峰，他的社保一直是交的也交失业保险，他现在辞职了在找新的工作，就打算这段时间把失业保险金领了。

　　然而他到社保部门一问，才发现他的情况不属于失业，不能领失业保险金。

　　那他问我这是怎么回事，说你看他的问题就是我交了失业保险了，现在我辞职了没工作了，为什么领不到失业保险金？

　　那问题显然了你不算失业，没有办法领保险金的，我们看一下什么是失业？

　　按照失业保险的定义，失业保险是国家通过立法来强制执行的，它由政府负责建立基金，对于非本人意愿中断就业，而失去工作收入的劳动者，提供一定时期的物质帮助，及再就业服务的一项社会保险制度。

　　所以你看这里关键词是什么，画重点了叫非本人意愿。

　　所以失业保险金，那是针对非本人意愿，失去收入的人群提供的，一定时期内的物质帮助。

　　而我说这位朋友你辞职了，那属于是个人意愿离开工作，你就不符合领取失业保险金的条件了。

　　那么我们怎么理解非本人意愿中断就业？

　　一般情况下你比如说公司提出把你解雇，你当然是非本人意愿失去工作了。

　　像劳动合同到期公司说不续约，或者由于企业经营不善，面临倒闭裁员都属于非本人意愿中断就业。

　　而你说我想看看外面世界有多大，我想找更好的工作我辞职那就不算了。

　　所以说非本人意愿就很重要，但是除了非本人意愿还有其他条件，我们一起看一下。

　　第一个你的失业保险费要缴费满一年，不满一年但本人仍有领取失业保险的期限；

　　第二个要是非本人意愿我们说过了；

　　第三个你要办理失业登记，并且要有求职的要求，你在家休息这不行；

　　第四个你要申领材料符合按规定要求，你这个材料得完整，得齐全，得真实。

　　那么大家也关心失业保险金到底是多少？一般来说和你缴纳社保的时间有关系。

　　缴纳1到4年的，每参保一年可以领一个月的失业金；

　　四年以上的则每半年，领取一个月的失业保险金，最长时间不超过24个月。

　　失业保险金怎么算？

　　你要查一查当地的最低工资 ，它一般是当地最低工资的90%，你比如说像上海深圳北京，最低工资在2000元以上，失业保险金每月就应该在1800元左右。

　　所以失业保险金，也会随着工资标准变化而变化的。

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